Die Nordseeküste zieht Menschen seit jeher in ihren Bann: die Weite der Strände, das Spiel der Gezeiten, der raue Charme des Meeres. Für viele ist St. Peter-Ording ein Sehnsuchtsort - für einige ist er Heimat. Genau hier entstand 2020 eine besondere Initiative: das Nordsee Kollektiv. Hinter dem Kollektiv stehen drei befreundete Hoteliers und Gastronomen, die mehr wollen, als nur Gastgeber zu sein. Sie möchten gestalten - und zwar dort, wo es wirklich zählt: bei den Menschen, die ihre Hotels und Restaurants zum Leben erwecken, nämlich den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Denn so schön der Arbeitsort auch sein mag, ohne - betreute, motivierte und gut Mitarbeiter fehlt etwas Entscheidendes. Das Nordsee Kollektiv wurde deshalb als eigene Personalfirma ins Leben gerufen. Es verbindet die Betriebe StrandGut Resort, das Beach Motel, die Zweite Heimat, das Diike und Die Insel zu einem starken Verbund. Das Ziel: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen sich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich wohlfühlen und weiterentwickeln können.
Das gelingt mit einem ganzheitlichen Konzept, das weit über klassische Personalführung hinausgeht. So bietet das Kollektiv eine Vielzahl an Vorteilen, die das Leben und Arbeiten an der Küste nachhaltig erleichtern und verschönern: Ein modernes Crew House als Personalunterkunft, ein eigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung (das „Power House“ im Beach Motel), exklusive Rabatte in der Region (die sogenannte „Nordsee Kollektiv Crew Card“ wird dabei zum Schlüssel für zahlreiche Benefits), regelmäßige Events, gemeinsame-Sportangebote und vieles mehr.
„Zum Beispiel geht es im Juni gemeinsam mit Beschäftigten aller fünf Nordsee Kollektiv-Betriebe zur Kieler Woche inklusive großer Regatta-Begleitfahrt mit einem echten Raddampfer“, erzählt Alessia Mezzadonna, HR & Operations Managerin im Strand-Gut Resort. Das Nordsee Kollektiv steht für eine neue Art des Arbeitens - persönlich, auf Die Augenhöhe und mit echtem Gemeinschaftsgefühl. Betriebe verstehen sich nicht als Konkurrenten, sondern als Partner mit einem gemeinsamen Ziel: die besten Arbeitsbedingungen für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schaffen. Ganz nach dem Motto: Hochkommen, Ankommen, Weiterkommen.
„St. Peter-Ording ist ein wunderbarer Ort zum Leben und Arbeiten. Aber zu oft ist er für viele kein Ort zum Bleiben“, sagt Alessia Mezzadonna weiter. „Hier wollen wir mit unserem Nordsee Kollektiv entgegenwirken und für alle eine Umgebung schaffen, die die Kolleg:innen bestenfalls dazu bewegt, nicht nur für eine Saison oder ein paar Jahre hier zu bleiben, sondern sich auch langfristig in SPO zu verlieben.“ Dabei richtet sich das Angebot sowohl an Berufseinsteiger als auch an erfahrene Fachkräfte aus der Region oder aus der Ferne. Wer an die Küste kommt, soll mehr finden als nur einen Arbeitsplatz. Das Nordsee Kollektiv bietet Raum zum Wachsen, ein Netzwerk zum Ankommen und eine Gemeinschaft, die zusammenhält - Denn hier gilt: Gemeinsam sind wir mehr „Gemeinsam geht einfach Meer“.
➡ https://www.nordsee-kollektiv.de/das-kollektiv/
Für einen zukunftsfähigen Arbeitsmarkt
Die Artikel sind in Zusammenarbeit mit der Fachkräfteinitiative Schleswig-Holstein (FI.SH) entstanden. Seit 2012 vereint diese Vertreter/innen von Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Hochschulen und Ministerien des Landes, um gemeinsam zukunftsfähige Lösungen für den Arbeitsmarkt zu entwickeln und den Standort Schleswig-Holstein nachhaltig zu stärken. Mehr Infos unter www.schleswig-holstein.de/fachkraefte .
