Liebe Nutzerin, lieber Nutzer,
willkommen auf den Portalen und Social-Media-Accounts des sh:z. Wir freuen uns, dass Sie hier sind - uns interessiert, was Sie bewegt.
Unser Ziel ist eine sachliche und konstruktive Diskussionskultur. Empathie und Respekt stehen deshalb im Zentrum unseres Community Managements.
Es ist uns wichtig, dass sich alle Menschen auf unseren Portalen und Social-Media-Accounts wohl und sicher fühlen.
Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten und verhalten Sie sich deshalb anderen Menschen gegenüber so, wie Sie auch selbst behandelt werden möchten, wenn Ihnen jemand direkt gegenübersteht.
Das bedeutet:
- Emotionen gehören dazu, aber lassen Sie sich nicht provozieren.
- Versuchen Sie, sich in die Perspektive Ihres Gegenüber zu versetzen.
- Kritisieren Sie gerne den Inhalt, aber nicht den Menschen dahinter.
- Haben Sie Geduld, sollte ein Kommentar einmal nicht zeitnah freigegeben werden.
Jeder Kommentar auf unseren Portalen und Social-Media-Accounts ist öffentlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit dem Absenden eines Kommentars zu einer öffentlichen Diskussion beitragen.
Die nachfolgenden Community-Richtlinien gelten sowohl für Inhalte, die Nutzende auf unseren Portalen und Social-Media-Accounts veröffentlichen, als auch für Nutzernamen und Profilfotos.
Bei einem Verstoß behält sich das Community-Team des sh:z das Recht vor, einzelne Inhalte zu verbergen, zu löschen oder auch Accounts dauerhaft für die Kommentarfunktion der jeweiligen Plattform zu sperren – ohne vorherige Ankündigung.
Folgendes Verhalten wird auf unseren Portalen und Social-Media-Accounts nicht toleriert:
- Verstöße gegen geltende Gesetze.
Strafrechtlich relevante Kommentare werden zur Anzeige gebracht. - Beleidigungen, Entwürdigungen oder Verleumdungen anderer Nutzer, Unternehmen und Dritter.
- Hassrede, Diffamierungen, Beleidigungen, Entwürdigungen und Diskriminierungen von Menschen oder Personengruppen.
z.B. aufgrund ihrer Religion, Herkunft, Nationalität, sexuellen Orientierung, Alters oder Geschlecht. - Androhungen von Gewalt und Aufforderungen zu Gewalt- oder anderen Straftaten gegen Institutionen, Unternehmen oder Menschen(-gruppen).
- Menschenverachtende, extremistische oder gewaltverherrlichenden Inhalte.
- Pauschalisierungen und nicht prüfbare bzw. unbelegte Behauptungen, Verdächtigungen sowie haltlose Unterstellungen.
- Provokationen oder gezielte Störungen der Diskussion.
Beiträge, die keinen sinnvollen Inhalt haben und offensichtlich nur dafür gedacht sind, Unruhe zu stiften. - Obszönitäten, pornographische oder sonstige jugendgefährdende Inhalte
- Themenfremde Kommentare, die nichts mit dem Inhalt des jeweiligen Artikels/Beitrags zu tun haben.
Kommentare dienen der Meinungsäußerung zu den jeweils vorgegebenen Themen. Für die Diskussionen ist es hilfreich, wenn sich alle Beteiligten an das vorgegebene Thema halten. Häufen sich Beiträge, die mit dem Thema gar nichts zu tun haben, behalten wir uns vor, diese zu entfernen. - Übernahme fremder Texte oder Vollzitate ohne ausdrückliche Erlaubnis des Rechteinhabers.
z. B. vollständige Artikel oder Zitate ohne die Angabe einer Quelle bzw. des Urhebers. Achten Sie darauf, dass Inhalte von Ihnen selbst stammen - oder Sie zumindest die Nutzungsrechte besitzen. Zitate sind zulässig - solange sie mit Anführungszeichen und Quellenangabe kenntlich gemacht werden. - Werbung.
Für Webseiten, Waren- und Dienstleistungen, Organisationen, Parteien oder Einladungen zu Gruppen, Vereinen, Chats, Petitionen, Spendenaktionen. Dies gilt für alle Angebote, egal ob mit oder ohne kommerziellen Hintergrund. - Aufrufe zu politischen Veranstaltungen, Demonstrationen oder Kundgebungen.
- Spam.
Massen- und Mehrfachpostings werden entfernt.
Bitte seht davon ab, Beiträge mehrfach abzusenden. - Links zu externen Webseiten.
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Unsere Inhalte erscheinen auf Deutsch. Um die Diskussion für alle unsere User verständlich zu halten, bitten wir Sie, Ihre Beiträge ebenfalls auf Deutsch zu verfassen. - Verletzung der Rechte Dritter, insbesondere Verstöße gegen die Persönlichkeitsrechte.
Die Veröffentlichung und Weitergabe privater Informationen und Fotos von Menschen, z.B. E-Mail-Adressen, Telefonnummern, Anschriften oder Accounts. - Hinweise, die es ermöglichen, Paywalls zu umgehen.
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- Inhalte von missbräuchlich genutzten Profilen, die z.B. unterschiedliche Namen verwenden, aber offensichtlich demselben Nutzer zuzuordnen sind.
In diesem Fall werden sämtliche “Multi-Accounts” eines Nutzers für die Kommentarfunktion gesperrt.
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Der sh:z behält sich außerdem das Recht vor, die Kommentarfunktion bei nicht zu bewältigendem Kommentaraufkommen jederzeit zu deaktivieren.
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Kontakt
Wir bemühen uns, zeitnah alle Kommentare und Nachrichten gemäß unseren Community-Richtlinien zu bearbeiten. Sollte es dabei zu Verzögerungen kommen, bitten wir um Verständnis. Die Ressourcen unseres Community-Teams sind nicht unerschöpflich - wir sind auch nur Menschen.
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Sie empfinden einen bereits veröffentlichten Nutzerbeitrag nicht akzeptabel? Auf unseren eigenen Portalen können Sie Kommentare direkt an unser Community Management melden. Die Redaktion wird dann informiert und kann über das weitere Vorgehen entscheiden. Wird die Melden-Funktion jedoch offensichtlich missbräuchlich genutzt, behalten wir uns Schritte gegen die entsprechenden Personen vor.
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Für sachliches Feedback, Anregungen und Fragen haben wir immer ein offenes Ohr.
Das Community-Team ist in der Regel werktags von 8:00 - 18:00 Uhr erreichbar.
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Stand: 01.01.2022